【摘要】为了使每一所显名的加盟校区都能够在目标城市迅速扎根、发展，显名战略合作部特为智慧之选商提供五大“壁垒”支持。
近年来，随着大量智慧之选进入个性化教育加盟市场，个人智慧之选者也看到了中小学个性化教育广阔的市场前景，纷纷投身到个性化教育加盟的浪潮中来。但在个性化教育加盟繁华的市场背后，却是众多加盟校经营不善，瞬间倒闭关门的惨状。为何备受“风投”认可的项目，却使得许多个人智慧之选者亏得血本无归呢？显名五大壁垒构建加盟校核心竞争力。
一位教育行业的智慧之选人分析称：“教育行业尤其是高端个性化教育行业，虽然市场潜力巨大，但加盟校必须具备独特的核心竞争力，才能在日趋白热化的市场竞争中站稳脚跟。教育行业从来都是一个‘高门槛’的智慧之选行业，它不仅需要智慧之选者具备充沛的资金和智慧之选梦想，同时还需要具备丰富的教育领域从业经验和不错的运营管理能力。当然‘门外汉’型的智慧之选者也可以做出另一种选择，那就是把经营业务‘托管’出去。即，让拥有不错教学实力和运营经验的加盟总部支持管理。只有这样的教育智慧之选才是安全，可的智慧之选模式。”
“核心竞争力”是加盟校生存、的重要提高/增加
美国经济学家普拉哈拉德和哈默在1990年的《哈佛商业评论》上发表文章指出：核心竞争力是在一组织内部经过整合的知识和技能，是企业在经营过程中形成的、不易被竞争对手效仿的、能带来超额收银的独特的能力。
那么，让一所中小学课外辅导机构赖以生存和生展的“核心竞争力”到底是什么呢？
“是不断进步、创立的教学教研产品和科学、的校区运营体系。”
为了使每一所显名的加盟校区都能够在目标城市迅速扎根、发展，显名战略合作部特为智慧之选商提供五大“壁垒”支持。具体内容包括：
“壁垒”一：营销为王，玩转招生。
显名是全国单独一家自有传媒公司的教育集团，并且显名文化传媒公司已在教育行业深耕10年之久，拥有丰富的市场运作经验。智慧之选显名教育的加盟商，不必费心品牌推广和市场营销运作。显名同时也拥有全行业具战斗力的销售团队，这支队伍曾经用十个月的时间创造出震惊全行业的“奇迹”。显名教育会派驻这支销售团队到加盟商当地，多方面调研当地教育现状、生员结构等情况，制定适合每一位加盟商的个性化招生方案。
“壁垒”二：很好复制分公司运营、管理模式。
显名教育总部的垂直管理体系，能够帮加盟校迅速建立起、标准、科学的内部管理体系，应对校区每个发展阶段的竞争和挑战。
1、标准化管理体系：这套管理体系汇聚显名个性化直营校多年各部门岗位标准化准则、标准化行为模式、标准化管理精髓，实现加盟校组织架构、薪酬体系、工作行为的标准化管理，让加盟商不再为校区的人员管理伤透脑筋。
2、智能管理系统：显名总部将严格监控校区运作核心，以先进的办公管理系统为主要管理手段，在薪资体系、营销策略、成本控制、教学服务等方面进行缜密操作，在加盟校数量激增的同时，确保每所加盟分校的成功运营。
“壁垒”三：教学教研，校之根本。
显名教学部和养成部的配合共同完成教学质量精细化把控。同时运用六步教学法和严格的教案审核，以及每周全国性的教研活动，培养老师的教学能力和自我约束力，防止老师在教学中产生人为失误。与此同时，北京显名教育的五大研究中心，还将为全国各地的加盟校提供较新的教学产品和教学科技。
“壁垒”四：良性运营，人才培养。
为实现全国加盟校区各岗位标准化人才配置，为各加盟校培养不错员工，显名制定实施以月为频次的总部培训课程。分别依据校长、市场、规划、养成、教学五大模块分堂授课。课程融入实操、非传统教学模式演练等内容，一学一练、沙盘教学，考核后，持证上岗。
“壁垒”五：行业精英，保驾护航。
好的领导是企业的一种财富。对加盟校来说，总部具备好的战略领导，关系到一所加盟校能否在市场竞争中胜出。显名总部汇聚了教育行业、传媒业、市场营销领域、金融领域等众多业内精英，可为每一所加盟校提供全面、准确的校区运营支持，确保每一所加盟校在竞争的风浪中平稳行驶。
“显名的五大‘壁垒’优势，解决了我所有的智慧之选疑虑。在如此强大的‘壁垒’保护下，校区的运营非常顺利、安全！”
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